職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金等，接下來(lái)，看下文介紹！

　　問(wèn)：

　　我的鄰居徐某在下班途中遭遇車(chē)禍死亡，公安交警部門(mén)認(rèn)定徐某應(yīng)負(fù)事故的次要責(zé)任。徐某家屬?gòu)恼厥滤緳C(jī)處獲得了十多萬(wàn)的賠償。因徐某是下班途中遇到的不測(cè)，應(yīng)該屬于工傷，所以徐某所在單位還與他的家屬達(dá)成了一次性工傷補(bǔ)償協(xié)議，并獲得近10萬(wàn)元的補(bǔ)助。但后來(lái)他們聽(tīng)說(shuō)，徐某的這種情況，家屬可以拿到更多的賠償。他們想反悔，但又不知道單位是否會(huì)同意。

　　請(qǐng)問(wèn)，這樣的情況家屬能反悔嗎？

　　答：

　　這樣的情況可以反悔。

　　根據(jù)我國(guó)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條的規(guī)定，徐某在下班途中遭遇車(chē)禍死亡，屬于工傷。

　　該《條例》第三十九條規(guī)定：職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：

　　(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；

　　(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)規(guī)定；

　　(三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

　　因此，徐某的家屬有獲得相應(yīng)待遇的權(quán)利。另外，最后，徐某的家屬因缺乏相應(yīng)的法律知識(shí)，對(duì)工傷保險(xiǎn)待遇缺乏應(yīng)有認(rèn)識(shí)而簽訂了一次性補(bǔ)償協(xié)議的行為，應(yīng)屬于《最高人民法院關(guān)于貫徹執(zhí)行<中華人民共和國(guó)民法通則>若干問(wèn)題的意見(jiàn)》中規(guī)定的重大誤解。所以，雙方因此簽訂的協(xié)議屬于顯失公平，可以反悔。