相信大家都知道對于懷孕的女性來說都有足夠的產(chǎn)假，最新的規(guī)定中要求產(chǎn)假不得低于90天，這也是對廣大女性利益的一種維護，讓懷孕的女性可以安心待產(chǎn)，產(chǎn)假的種類也是各有不同的，對于晚育國家是一直倡導的，所以對于晚育的產(chǎn)假也會相應的做出改變，給予晚育女性更大的福利待遇，下面小編就給大家整理一下關于江蘇晚育產(chǎn)假的具體規(guī)定是什么這個問題的資料。

　　一、江蘇晚育產(chǎn)假多少天

　　江蘇晚育產(chǎn)假：順產(chǎn)98天難產(chǎn)128天。

　　產(chǎn)假文件規(guī)定說明:產(chǎn)假，是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇，一般從分娩前半個月至產(chǎn)后兩個半月，晚婚晚育者可前后長至四個月，女職工生育享受不少于九十天的產(chǎn)假。廣州市職業(yè)女性在休產(chǎn)假期間，用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動合同。廣州市職業(yè)女性休產(chǎn)假享受生育保險待遇，由廣州市社保統(tǒng)籌基金報銷相關醫(yī)療費和發(fā)放生育津貼;廣州市職業(yè)女性沒有參加生育保險的，由用人單位承擔。

　　現(xiàn)在我國正式實施的產(chǎn)假標準依據(jù)2012年4月18日國務院常務會議審議并原則通過的《廣州市女職工勞動保護特別規(guī)定(草案)》。草案將女職工生育享受的產(chǎn)假由90天延長至98天，并規(guī)范了相關待遇。

　　24日，北京市十四屆人大常委會第26次會議，表決通過了修改《北京市人口與計劃生育條例》的決定，明確取消晚婚假，并增7天婚假，女職工產(chǎn)假最多可達7個月，新增配偶陪產(chǎn)假15天。

　　截至目前，為與新計生法相適應，推進“全面兩孩”政策落地，已經(jīng)有包括北京、上海、廣東、福建、天津在內(nèi)的至少15個省份修改了本地區(qū)的計生條例，各地的產(chǎn)假分別延長至128天到7個月不等。

　　二、15省份均取消晚婚假 部分地區(qū)增加婚假

　　隨著新計生條例出爐，目前，全國至少已經(jīng)有15個省份修訂了本地區(qū)的計生條例。這15個省份分別為北京、天津、山東、上海、浙江、安徽、江西、福建、廣東、廣西、湖北、山西、寧夏、四川、遼寧。

　　上述所有省份均已取消了晚婚假，大部分省份目前都執(zhí)行法定的3天婚假，但是北京、上海、福建、山西、遼寧5地則在取消晚婚假的同時，調(diào)整了原有的婚假天數(shù)。

　　其中，北京、上海、遼寧三地均規(guī)定，除享受國家規(guī)定婚假外，增加婚假7天，婚假天數(shù)達到10天。福建的婚假天數(shù)修改為15天。山西婚假天數(shù)修改為30天，在15個省份中最長。

　　以上這些就是對于江蘇晚育產(chǎn)假的具體規(guī)定是什么這個問題的一些規(guī)定，每個在工作崗位的女職工都會經(jīng)歷懷孕這件大事，而產(chǎn)假更是每一個女性應有的權利，所以大家在遇到這個事情時也要留意一些，雖然各個省份對于產(chǎn)假的規(guī)定不一，但一般都是不得低于90天的，這是最低的標準，希望以上這些資料對大家有所幫助。