東方網(wǎng)1月23日消息：據(jù)《勞動(dòng)報(bào)》報(bào)道，“我被企業(yè)拖欠的工資，在家門口就解決了，工會(huì)提供的服務(wù)真便捷。”這是在工會(huì)社區(qū)(街道)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作室的工會(huì)法律工作者進(jìn)行了勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解后，一位職工的贊語(yǔ)。

　　法律專家天天坐堂

　　區(qū)總工會(huì)以“提供職工最需要、最貼心、最周到的服務(wù)”為宗旨，探索為企業(yè)職工提供法律援助“下沉”到社區(qū)的途徑。經(jīng)過(guò)調(diào)研，以組建工會(huì)社區(qū)(街道)勞動(dòng)爭(zhēng)議工作室的形式，為社區(qū)企業(yè)職工提供全面、權(quán)威、及時(shí)的法律咨詢、援助。目前，由區(qū)總工會(huì)為6個(gè)社區(qū)(街道)聘請(qǐng)了6名資深、專職的法律工作者，區(qū)總工會(huì)阿林法律工作室的10位工會(huì)律師做后援團(tuán)，他們天天為職工提供法律咨詢等服務(wù)，并參與調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議案件。

　　無(wú)償提供法律服務(wù)

　　“我們的收入不合理，要求增加報(bào)酬。”去年上半年，一家企業(yè)的近百名職工要求企業(yè)解決報(bào)酬問(wèn)題。在社區(qū)的工會(huì)社區(qū)(街道)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作室的法律工作者第一時(shí)間介入調(diào)解，經(jīng)過(guò)一個(gè)半月的艱苦努力，調(diào)解成功，較好地維護(hù)了職工的合法權(quán)益。在朱素寶、林志祥兩位“全國(guó)維護(hù)職工權(quán)益杰出律師”帶領(lǐng)下，工會(huì)社區(qū)(街道)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作室無(wú)償為企業(yè)職工提供法律咨詢、法律文書代書、參與勞動(dòng)爭(zhēng)議案件調(diào)解等服務(wù)。據(jù)悉，2010年，6個(gè)社區(qū)(街道)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作室為2000多人次的職工提供了法律咨詢、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解等服務(wù)。

　　爭(zhēng)議動(dòng)向及時(shí)掌握

　　為給企業(yè)職工提供更好的法律服務(wù)和有效調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，區(qū)總工會(huì)建立了工會(huì)社區(qū)(街道)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作室定期學(xué)習(xí)和分析研究制度。每月下旬，由區(qū)總工會(huì)組織工會(huì)社區(qū)(街道)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作室的法律工作者進(jìn)行新的勞動(dòng)法律法規(guī)如《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋(三)》等學(xué)習(xí)，并分析企業(yè)中發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議典型案例、通報(bào)勞動(dòng)爭(zhēng)議新的動(dòng)向等。由此，提高了法律工作者服務(wù)職工的水平。