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聘用協(xié)議具體該怎么來寫
2017-09-06作者:未知來源:勞動法律網(wǎng)

  對于一些高科技的人才,公司一般都會花大價錢來聘用,同時還多擔(dān)心對方干不長就離職。而此時在人才入職的時候,也是需要簽訂書面的協(xié)議,也就是聘用協(xié)議。那大家知道這個聘用協(xié)議包括怎樣的內(nèi)容,具體該怎么來寫嗎?小編整理了相關(guān)資料,將在下文中為你做詳細(xì)解答。

  ​聘用協(xié)議范文

  甲方: 地址:

  乙方: 身份證號碼: 住址:

  因工作需要,甲方聘用乙方為甲方工作,為此,雙方根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》等相關(guān)法律法規(guī),經(jīng)過平等、自愿協(xié)商,簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。 第一條 甲方聘任乙方擔(dān)任________________職務(wù)(工作)。

  第二條 聘用期限為 年,自 年 月 日至 年 月 日止。

  第三條 甲方享有的權(quán)利和承擔(dān)的義務(wù)

  (一)甲方應(yīng)在協(xié)議期內(nèi)為乙方提供必要的工作條件。

  (二)甲方在乙方嚴(yán)格按協(xié)議完成工作后,必須按時以現(xiàn)金的方式支付乙方的勞動報酬。

  (三)甲方有權(quán)對乙方在聘任期間的工作業(yè)績和實際表現(xiàn)實施專業(yè)管理,并有權(quán)進(jìn)行考核。

  第四條 乙方享有的權(quán)利和承擔(dān)的義務(wù)

  (一)乙方有權(quán)獲得勞務(wù)報酬。

  (二)乙方有權(quán)對甲方提出建議和意見。乙方應(yīng)結(jié)合甲方需求認(rèn)真履行本協(xié)議約定的義務(wù),遵守甲方的勞動紀(jì)律及各項規(guī)章制度,按時、按質(zhì)、按量完成甲方安排的工作任務(wù)。

  (三)乙方在公司的工作時間為 工作日每天上午8:00—11:30,下午2:30—5:30(節(jié)假日需加班的時間另行規(guī)定) ,每階段工作完成后必須將工作進(jìn)展情況如實地報告甲方。

  (四)乙方在受聘期間以及聘用協(xié)議解除或終止后對公司技術(shù)資料、成果及其獲悉的其他商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù),不得在未經(jīng)甲方允許的情況下泄露給他人或甲方的競爭單位。

  (五)乙方受聘于甲方后,原則上不應(yīng)再為其它企業(yè)提供服務(wù),如遇極其特殊的情況需要為第三方服務(wù)時,應(yīng)提前告知甲方并征得甲方同意。

  第五條 其它約定

  1、甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時間

  ___________________________________________________________

  2、乙方的社會保險費用(包括養(yǎng)老保險醫(yī)療保險等)由乙方自行承擔(dān)。

  3、乙方由于健康或因其它方面的原因不能勝任所聘職務(wù)(工作)時,甲乙雙方可協(xié)商解除協(xié)議而不承擔(dān)任何責(zé)任。

  第六條 發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

  1、本協(xié)議期滿的;

  2、乙方超過 15 天未到甲方工作事前又未取得甲方同意的; 本條第2項的情形需一方以書面形式通知另一方后方能終止。 第七條 除本協(xié)議第五條第3項所述解除協(xié)議的情形外,甲乙雙方若需單方面解除本協(xié)議,需提前一個月通知另一方。

  第八條 本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并由雙方在交接清單上簽字。若乙方未按本協(xié)議的約定同甲方進(jìn)行工作交接,因此給甲方造成損失的,應(yīng)予賠償。

  第九條 依據(jù)本協(xié)議第五條第3項、第六條、第七條的約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金及任何形式的補償。

  第十條 本協(xié)議首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方寄送相關(guān)文件、通知的唯一固定通訊地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方。未書面通知對方的,對方可視為未變更,由此造成的不利法律后果,由未盡通知義務(wù)的一方承擔(dān)。

  第十一條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,雙方可先進(jìn)行友好協(xié)商,協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院起訴。 第十二條 本協(xié)議條款未盡事宜,可由雙方協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議,與本協(xié)議具有同等效力。

  第十三條 甲乙雙方在本協(xié)議簽訂之前簽訂的所有用人合同、協(xié)議自本協(xié)議簽訂之日起自動廢止。

  第十四條 本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

  第十五條 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  法定代表人(授權(quán)代表):

  簽訂日期: 年 月 日

  其實聘用協(xié)議與勞動合同是差不多的,只不過在名稱上面有所差異而言。在聘用協(xié)議當(dāng)中,當(dāng)事人也是需要對工作的具體內(nèi)容、時間、工資待遇等作出相應(yīng)的約定。若需要約定服務(wù)期的話,那也必須在法律規(guī)定的范圍內(nèi)作出才行。

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