為進(jìn)一步減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，增強(qiáng)企業(yè)活力，人力資源和社會保障部、財政部近日公布了《關(guān)于階段性降低失業(yè)保險費率有關(guān)問題的通知》，在不影響保險待遇的前提下，從今年1月1日起，失業(yè)保險總費率在前兩年下調(diào)的基礎(chǔ)上，再度下調(diào)，各省份將統(tǒng)一降至1%，期限執(zhí)行至2018年4月30日。

　　據(jù)了解，為了給企業(yè)減負(fù)，早在2015年人社部和財政部就將失業(yè)保險費率由3%降至2%；去年5月，兩部門再度將該費率階段性降至1%至1.5%，具體情況由地方掌握。近日公布的《通知》指出，今年起失業(yè)保險總費率為1.5%的省區(qū)市，可以將總費率降至1%。在各省份的行政區(qū)域內(nèi)，單位及個人的費率應(yīng)當(dāng)統(tǒng)一，個人費率不得超過單位費率，具體方案由各地確定。在此之前，失業(yè)保險總費率已降至1%的省份仍按原政策執(zhí)行。

　　《通知》要求，各地降低失業(yè)保險費率將充分考慮失業(yè)保險待遇按時足額發(fā)放、提高待遇標(biāo)準(zhǔn)、促進(jìn)失業(yè)人員再就業(yè)、落實失業(yè)保險穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策等因素對基金支付能力的影響，結(jié)合實際，認(rèn)真測算，研究制定具體方案，經(jīng)省級人民政府批準(zhǔn)后執(zhí)行，并報人社部和財政部備案。各地要平衡好降費率與保發(fā)放之間的關(guān)系，加強(qiáng)基金運行的監(jiān)測和評估，確保基金平穩(wěn)運行。