本文主要是介紹什么時候上五險一金的主要問題以及與之有關的一系列法律問題。那么，五險一金包括什么的內容呢？五險一金依據的法律法規(guī)主要有勞動法、養(yǎng)老保險制度的條文 。五險一金涉及到廣大勞動者的權益。以下是五險一金的主要內容。

　　一、養(yǎng)老保險

　　1. 當前應重點將哪些單位和人員納入基本養(yǎng)老保險覆蓋范圍?

　　國有企業(yè)、集體企業(yè)、自收自支和差額撥款事業(yè)單位已全部參加養(yǎng)老保險，2003年初河北省政府下發(fā)《關于進一步擴大養(yǎng)老保險覆蓋面，實現養(yǎng)老保險全覆蓋的意見》，重點將國有企業(yè)勞務工、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、私營企業(yè)和外商投資企業(yè)以及靈活就業(yè)人員納入養(yǎng)老保險，并做好中斷養(yǎng)老保險關系職工接續(xù)養(yǎng)老保險關系工作。

　　2. 參加養(yǎng)老保險的法規(guī)依據主要有哪些?

　　根據《中華人民共和國勞動法》、《國務院關于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》(國發(fā)[1997]26號)、《社會保險費征繳暫行條例》(國務院令第259號)、《河北省統(tǒng)一企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度實施辦法》(冀政[1998]1號)等法律法規(guī)。

　　3. 企業(yè)辦理參保和繳費手續(xù)是怎樣一個業(yè)務程序?

　　在社會保險經辦機構(簡稱社保機構)進行參保登記→社保機構核定養(yǎng)老保險繳費人數、繳費基數、繳費比例，按月核定應繳數額→到地方稅務部門辦理繳費→社保機構根據保險費到帳情況記錄個人賬戶→社保機構每年打印個人賬戶清單發(fā)給企業(yè)和職工。

　　二、醫(yī)療保險

　　1. 單位和職工繳納基本醫(yī)療保險費的標準是多少?

　　基本醫(yī)療保險費由單位和職工個人共同繳納。按保險繳費基數進行繳納。繳費比例是單位6%，個人2%。職工自批準法定退休的次月起，個人不再繳納基本醫(yī)療保險費。

　　2. 單位和職工繳納醫(yī)療保險費后，怎樣建立個人賬戶和統(tǒng)籌基金?

　　個人繳納的醫(yī)療保險費(2%)，全部記入個人賬戶。單位繳納的醫(yī)療保險費(6%)，拿出其中的一部分按職工不同年齡段分別劃入個人賬戶，其余部分作為醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金。個人賬戶的資金由三部分組成：一是職工本人繳納的2%;二是單位繳費中劃入的部分，45周歲以下的(含45周歲)從單位繳費中按本人工資額1%劃入，45周歲以上的按1.5%劃入，退休人員按養(yǎng)老金的4.2%劃入。

　　三、失業(yè)保險

　　1. 單位和職工繳納失業(yè)保險費的標準是多少?

　　失業(yè)保險費由單位和職工個人共同繳納。按照繳費基數進行繳納。繳費比例3%，單位繳費比例2%，個人繳費比例1%。

　　2. 在什么情況下可以領取失業(yè)保險金?

　　同時具備以下條件的失業(yè)人員，可以領取失業(yè)保險金：

　　(1)按規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務滿1年;

　　(2)非因本人意愿中斷就業(yè);

　　(3)已辦理失業(yè)登記，并有求職要求。

　　以上條件同時具備的，方可領取失業(yè)保險金。

　　四、工傷保險

　　1. 工傷保險費征繳標準是多少?

　　工傷保險費按照保險基數進行繳納，繳納比例1%，由公司全額繳納。

　　2. 哪些情況應當認定為工傷?

　　(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的;

　　(二)工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

　　(三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;

　　(四)患職業(yè)病的;

　　(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

　　(六)在上下班途中，受到機動車事故傷害的;

　　(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。

　　五、生育保險

　　1. 生育保險費征繳標準是多少?

　　生育保險主要提供醫(yī)療服務、生育津貼。 生育保險費按照保險基數進行繳納，繳納比例1%，由公司全額繳納。

　　2. 需要具備哪些條件的職工才可以享受生育保險待遇呢?

　　(1)符合國家計劃生育政策生育或者實施計劃生育手術;

　　(2)所在單位按照規(guī)定參加生育保險并為該職工連續(xù)足額繳納生育保險費一年以上

　　六、住房公積金

　　1.什么是住房公積金?

　　住房公積金，是指國家機關、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會團體及其在職職工繳存的長期住房儲金。

　　2.如何理解住房公積金定義的內涵?

　　住房公積金的定義包含以下幾個方面的含義：

　　(1)在職職工由單位開設住房公積金賬戶。自由職業(yè)者(即沒有與任何單位建立勞動合同關系的個體勞動者)，可以辦理住房公積金個人明細開設手續(xù)，按《住房公積金明細開設、變更、注銷和年度調整手續(xù)須知》申報。

　　(2)住房公積金由兩部分組成，一部分由職工所在單位繳存，另一部分由職工個人繳存。職工個人繳存部分由單位代扣后，連同單位繳存部分一并繳存到住房公積金個人賬戶內。

　　(3)住房公積金繳存的長期性。住房公積金制度一經建立，職工在職期間必須不間斷地按規(guī)定繳存，除職工離職退休或發(fā)生《住房公積金管理條例》規(guī)定的其他情形外，不得中止和中斷。體現了住房公積金的穩(wěn)定性、統(tǒng)一性、規(guī)范性和強制性。

　　(4)住房公積金是職工按規(guī)定存儲起來的專項用于住房消費支出的個人住房儲金，具有兩個特征：積累性和專用性。